Pubblicare libri con l'ausilio dei migliori professionisti della carta stampata

Scrittori emergenti alla prima pubblicazione trovano un valido supporto nella rete e nelle nuove tecnologie

Nello scenario attuale, il valore della cultura purtroppo viene spesso screditato e relegato ai margini della società. Ciò nonostante, esistono persone che credono nell'importanza di salvaguardare e alimentare il nostro patrimonio artistico e intellettuale e che pensano che la buona letteratura non si sia estinta coi classici. Tra questi vi è chi ha scelto di pubblicare libri per professione e ne ha fatto una vera e propria arte, optando per la via più rischiosa ma affascinante: andare alla ricerca di opere di scrittori emergenti meritevoli di essere pubblicate.
Nel panorama della letteratura classica si hanno illustri esempi di scrittori che, per i motivi più disparati, si sono trovati soli a dover prendere la difficile decisione di pubblicare a proprie spese. Tra questi ricordiamo Moravia, Pasolini, ma anche Dostoevskij che, con la sua opera I demoni decise di dar corso a una operazione tanto insolita per il suo tempo, quanto rischiosa, ma che vide ripagati il suo spirito di abnegazione e la sua grande passione. Il 22 gennaio 1873, alla fine della prima giornata di vendita del suo nuovo romanzo, il bilancio era di ben centoquindici copie vendute.

Anche oggi, come allora, numerose sono le persone che coraggiosamente inseguono il sogno della pubblicazione delle proprie opere e che, per raggiungere tale obiettivo, farebbero qualsiasi cosa. Tuttavia bisogna diffidare di imprenditori senza scrupoli alla ricerca di guadagni facili.
Oggi più che mai, gli scrittori emergenti, possono contare sulla rete internet e sulle potenzialità delle nuove tecnologie; possono indagare il panorama editoriale e godere di tutta una serie di opportunità gratuite offerte loro da chi veramente crede nella cultura. L'augurio è che le vostre opere possano fondare le proprie radici su scelte solide, supportate dalla professionalità dei migliori esponenti della carta stampata, nonché di veri e propri appassionati scopritori di talenti letterari, come furono Roberto Bazlen, a cui l'Italia deve la scoperta delle opere di Kafka e Freud e Raffaele Crovi, letterato eclettico e assistente di Elio Vittorini.

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Attrezzatura da pesca: ad ogni stagione il proprio divertimento

Mentre il freddo avanza, il pescatore affila le armi per catturare la propria preda
Con il mese di novembre ci si incammina dolcemente verso la stagione invernale: la temperatura delle acque diventa pian piano più fredda e i pesci si muovono di meno. Per le nostre battute di pesca sarà necessario consultare in modo accurato il meteo per capire l'andamento delle perturbazioni e sfruttare il più possibile le giornate propizie. L'attrezzatura da pesca deve essere curata nei minimi dettagli e nelle esche si punta ad aumentare il quantitativo proteico per invogliare i pesci ad abboccare.
Cosa si può pescare in questo periodo dell'anno? Da sotto costa sino alle acque più profonde, nel nostro mare si possono incontrare cefali, spigole e pagelli per tutto l'inverno; le ultime lecce e ancora dentici, serra, ricciole, palamite, lampughe, pesci spada, aguglie e occhiate.
Nei periodi più freddi spigole e cefali si troveranno nelle zone dove le acque sono più profonde. Sono due pesci dal temperamento molto combattivo e che sanno dare grandi soddisfazioni. Per la cattura del cefalo si consiglia l'uso del guadino. Le canne da pesca consigliate sono la bolognese dalle coste rocciose basse e la canna fissa in carbonio nella zona portuale. Esca gradita dal cefalo è la sarda. Il pagello si pesca bene col bolentino per tutto l'inverno. Per la cattura delle lampughe si ha l'imbarazzo della scelta della tecnica: il vertical jigging, la traina con gli artificiali dalla costa sino alle acque più profonde, light drifting in mare aperto. Per la cattura delle ultime lecce invece ci si può sbizzarrire con la traina col vivo o lo spinning costiero. Nei porti, nei canali e nei pressi degli scogli bassi che si alternano a coste sabbiose è facile trovare le orate, pesci che nella stagione invernale si fanno voraci perché vicini al periodo della riproduzione.
Nonostante il freddo avanzi, il divertimento non viene meno: è il caso di dire ad ogni pescator il proprio pesce, la propria postazione di pesca, attrezzatura e tecnica.

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Counseling: approccio costruttivo alla realtà capace di innescare cellule di cambiamento sociale ed empowerment

On-line tutti i riferimenti al nuovo corso di formazione di Counseling

L'Ente di formazione I colori della vita, accreditato dalla Regione Molise e centro di riferimento di Campobasso per l'educazione, la pedagogia dei minori e degli adulti e la lotta contro i disturbi della personalità, pubblica on-line tutte le informazioni riguardanti il nuovo Corso di Counseling.

Il corso è riconosciuto dal Miur (Ministero Istruzione, Università, Ricerca) ed è rivolto a pedagogisti, educatori, insegnanti, psicologi, medici, infermieri, mediatori familiari, avvocati, personale dell'amministrazione penitenziaria e a quanti operino nell'area delle professioni di sostegno.
Dopo un attento studio delle teorie della personalità e dell'evoluzione personale, il confronto con la sociologia delle relazioni e l'indagine delle principali patologie psichiche, il corso perseguirà l'obiettivo di fornire tecniche mirate di intervento nei differenti ambiti: nella coppia, nel gruppo, in famiglia, al lavoro, nella quotidianità interpersonale. Il percorso avrà inizio con la fine del mese di novembre e si articolerà in:

• fasi teoriche atte all'acquisizione delle conoscenze della materia
• moduli pratici interamente dedicati all'analisi dei casi tipici e alle esercitazioni
• fase di supervisione, mediante T-group, Role-playing, Sociodramma, etc.

Il counselor, attraverso le specifiche metodologie e tecniche, sarà in grado di accompagnare l'utente nell'analisi della situazione critica e nella presa di coscienza; garantirà il supporto tecnico, morale e giuridico nell'individuazione di obiettivi da raggiungere; promuoverà processi di cambiamento ed empowerment personale basati su relazioni sane e dinamiche comunicative corrette.
In un panorama sempre più complesso e controverso, I Colori della Vita cerca di dare un piccolo contributo proponendo una modalità di approccio al reale che sia mediata, costruttiva e favorisca il confronto, estromettendo processi conflittuali cronici che portano alla disgregazione sociale.

Ente di formazione I Colori della Vita
Indirizzo: Via Scardocchia, 14/A III piano - 86100 Campobasso
Telefono: 0874.979857
Fax: 0874.979857
Cellulare: 334.98.12.966
E-mail: info@coloridellavita.it

HRweb: DNA innovativo

HRweb ha un DNA innovativo che intende supportare le aziende nei processi di web recruiting attraverso appositi servizi performanti e ad alto valore aggiunto. HRweb raggiunge traguardi sempre più importanti che segnano la sua crescita e la confermano come un valido partner di servizi di recruiting



HRweb ha nel suo DNA l'innovazione delle tecnologie per il web recruting.
Si conferma ancora una volta provider di servizi di altamente professionali e performanti. I dati di traffico relativi al mese di settembre lo sottolineano.
Come afferma Matteo Chiarullo, fondatore del sistema:

Il traffico raggiunto sui nostri Career sites è stato di oltre 850.000 visite con un trend in forte crescita del +141% sulle ultime settimane.
Abbiamo raccolto e lavorato 132.000 candidature, pubblicato 4.500 nuovi annunci di lavoro portando il database di candidati a quota 1.540.000.
Oggi sono oltre 100 i careers site italiani realizzati con tecnologia HRweb.
HRweb continua ad avere in cantiere alcune novità che, nei prossimi mesi, andranno ad ampliare la gamma di recruiting solution offerte. Lo sviluppo e il costante miglioramento della nostra piattaforma e dei nostri servizi sono parte del nostro DNA. Non potremmo mai pensare di essere competitivi nel mercato italiano senza avere una tecnologia all'avanguardia, sempre innovativa ma affidabile.
Lo scenario di HRweb è ricco di novità ed alcune sono arrivate negli scorsi mesi:
- Categorie-protette.it : il portale di annunci di lavoro riservate ai lavoratori appartenenti alle categorie protette;

- Trivenetolavoro.it : portale riservato agli annunci di lavoro del Nord-est d'Italia;

- Neolaureatiallavoro.it : il primo portale di annunci di lavoro in Italia riservato esclusivamente all'incontro di domanda e offerta di lavoro e stage di neolaureati e laureandi.

In casa HRweb promettono che ad attenderli ci sono nuove sfide e nuovi servizi. Non mancheranno novità che continuino a supportare al meglio i nostri clienti nei processi di recruiting e fare di noi non solo un fornitore di tecnologia ma un valido partner consulenziale nei processi di on line recruiting.



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Talent Manager è il portale di annunci di lavoro specializzato nella ricerca di manager e specialist. Talent Manager si conferma una risorsa importante per candidati e le aziende che cercano servizi di web recruiting semplici e performanti.


Talent Manager.com è un portale di annunci di lavoro specializzato nella ricerca di manager e specialist con almeno due anni di esperienza ed è presente da oltre dieci anni nel panorama italiano del web recruiting.
Su Talent Manager è possibile trovare offerte di lavoro delle aziende italiane e internazionali più prestigiose. I profili dei candidati vengono consultati da decine di aziende ogni giorno. Grazie alle tecnologia di HRweb i servizi offerti, sia per le imprese che per i candidati, sono affidabili e di semplice utilizzo.
L'iscrizione per i candidati è completamente gratuita e dall'apposita MyArea si possono inserire le informazioni anagrafiche, inserire e gestire i dati relativi al profilo personal, caricare i curricula, lettere di presentazione, immagini, attivare i Job Alert e Iscriversi alla newsletter.
I Job Alert permettono di ricevere degli avvisi attraverso l'email nel momento in cui vengono pubblicati annunci che rispecchiano i criteri impostati. E' uno strumento molto utile perché grazie a questi strumenti possiamo evitare di inviare ai candidati messaggi non graditi.
La newsletter, invece, è utilissima per rimanere aggiornati sulle offerte formative come ad esempio quelle dei Master Post Laurea e degli Excutive Master. Inoltre, è possibile consultare le dettagliate schede delle business school italiane per avere maggiori dettagli sulle aree di formazione e i master erogati.
Il network di Talent Manager si è da poco ampliato e sono nati alcuni portali specialistici che favoriscono l'incontro tra domanda e offerta di lavoro per specifici settori: Categorie-protette.it, Triveneto-lavoro.it, e Neolaureatiallavoro.it
Entra anche tu nel network di Talent Manager e trova un lavoro al tuo talento.

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Tuesday, November 8, 2011

Sicurezza Informatica e Digital Forensics: il mondo del lavoro non fa più paura

Sicurezza Informatica e Digital Forensics, il Master di primo livello dell'Università degli Studi del Molise che apre le porte del mondo del lavoro, offrendo un contatto reale con ambienti stimolanti

Cerchi un Master che apra le porte del mondo del lavoro offrendoti un contatto reale con ambienti stimolanti? L'offerta formativa dell'Unimol fa al caso tuo. Infatti, solo con il Master di I livello in Sicurezza Informatica e Digital Forensics istituito per l'anno accademico 2011-2012 presso la Facoltà di Scienze Matematiche Fisiche e Naturali dell'Università degli Studi del Molise, in collaborazione con la Polizia di Stato - Sezione Polizia Postale e della Comunicazioni e con l'International Information System Forensics Association, potrai diventare un professionista in tutte le procedure, i protocolli e le strategie operative per la difesa, il mantenimento e il ripristino delle reti e dei sistemi informatici.
Il Master in Sicurezza Informatica e Digital Forensics in linea con la crescente importanza delle nuove tecnologie e dei processi di tutela del patrimonio informativo delle organizzazioni pubbliche e private, formerà esperti nel campo della sicurezza dell'informazione sotto il profilo informatico, giuridico e gestionale, fornendo loro le più efficaci e innovative metodologie integrate per la valorizzazione e la tutela del patrimonio delle aziende private e delle Pubbliche Amministrazioni.
Al termine del periodo di insegnamento frontale, l'offerta formativa dell'Università degli studi del Molise prevede, poi, proprio la possibilità di entrare in contatto con ambienti di lavoro stimolanti. Infatti, i partecipanti del Master potranno scegliere tra due alternative, entrambe della durata di 325 ore che, consentiranno l'assegnazione di 13 CFU. Per il completamento formativo, la prima possibilità, rivolta soprattutto a studenti neo-laureati o in cerca di nuova occupazione, prevede un percorso di stage da effettuare presso aziende o enti esterni.
Per gli studenti lavoratori che avrebbero difficoltà anche formali a svolgere un periodo in stage in altra azienda, è invece, previsto un percorso project-work che prevede l'elaborazione di uno o più progetti condotti con l'ausilio di tutor universitari.
Rimangono, però, ancora pochi giorni per decidere di voler aderire a quest'importante opportunità. La domanda di partecipazione dovrà, infatti, pervenire entro e non le ore 12.00 del giorno 14 novembre 2011.
Indirizzata al Direttore del Centro Unimol Management e corredata da un curriculum vitae e dalla copia di un documento di riconoscimento in corso di validità, la domanda di partecipazione potrà essere inoltrata per posta, consegnata a mano in busta chiusa o, tramite PEC - Posta Elettronica Certificata.

Corsi di Specializzazione post laurea: trampolini di lancio per carriere brillanti

A conclusione di un percorso di studi non tutti hanno le idee chiare e, spesso, inoltrarsi nel mondo del lavoro diventa un'impresa titanica. E' per questo motivo che occorrerebbe fermarsi un attimo e, magari, contemplare la possibilità di intraprendere un Corso di specializzazione post laurea.


A conclusione di un percorso di studi non tutti hanno le idee chiare e, spesso, inoltrarsi nel mondo del lavoro senza esperienza e con tanta confusione in testa, diventa un'impresa titanica che può portare con sé anche qualche brutta sorpresa. E' per questo motivo che occorrerebbe fermarsi un attimo e, magari, contemplare la possibilità di intraprendere un Corso di specializzazione post laurea.
Conseguire il titolo di un Master Post Laurea, infatti, non solo consente di acquisire competenze specifiche, ma sempre più frequentemente offre l'opportunità di poter intraprendere un percorso di stage in aziende private o Pubbliche Amministrazioni che dà la possibilità di vivere un'esperienza pratica che rappresenta il primo vero contatto con il mondo del lavoro.

Stage o tirocini come quelli offerti da Master e Corsi di specializzazione, non solo diventano un importantissimo contatto preliminare con l'universo lavorativo, ma possono caratterizzarsi proprio come ottimi trampolini di lancio per giovani talentuosi. Non di rado, infatti, famosi manager o grandi imprenditori hanno iniziato proprio con percorsi simili.
Ricordare il ritornello di una canzone di un gruppo di musica pop inglese che qualche anno fa recitava: Don' t you know that Rome wasn' t built in a day? e che tradotto, significa Non lo sai che Roma non è stata costruita in un giorno?, serve per dirvi che qualunque carriera professionale, anche la più brillante non è nata dal nulla, ma si è generata sempre, passo dopo passo, dall'impegno, dalla tenacia e soprattutto dallo studio.
E allora, cosa aspettate a scegliere l'offerta formativa che più si addice alle vostre esigenze e impegnarvi per raggiungere importanti obiettivi, noi dal canto nostro non possiamo che farvi un grande grande In bocca al lupo!


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Sicurezza Informatica e Digital Forensics: il Master che apre le porte al mondo del lavoro

Sicurezza Informatica e Digital Forensics, il Master di primo livello dell'Università degli Studi del Molise in linea con le professionalità maggiormente richieste dal mondo del lavoro

Cerchi un Master in linea con le professionalità maggiormente richieste dal mondo del lavoro? L'offerta formativa dell'Unimol fa al caso tuo. Infatti, solo con il Master di I livello in Sicurezza Informatica e Digital Forensics istituito per l'anno accademico 2011-2012 presso la Facoltà di Scienze Matematiche Fisiche e Naturali dell'Università degli Studi del Molise, in collaborazione con la Polizia di Stato - Sezione Polizia Postale e della Comunicazioni e con l'International Information System Forensics Association, potrai diventare un professionista in tutte le procedure, i protocolli e le strategie operative per la difesa, il mantenimento e il ripristino delle reti e dei sistemi informatici.

Il Master in Sicurezza Informatica e Digital Forensics in linea con la crescente importanza delle nuove tecnologie e dei processi di tutela del patrimonio informativo delle organizzazioni pubbliche e private, formerà esperti nel campo della sicurezza dell'informazione sotto il profilo informatico, giuridico e gestionale, fornendo loro le più efficaci e innovative metodologie integrate per la valorizzazione e la tutela del patrimonio delle aziende private e delle Pubbliche Amministrazioni.
Inoltre, il Master dell'Unimol, essendo accreditato come Master Inpdap Certificated, mette in palio 16 borse di studio di € 2.500,00 per i candidati che vorranno concorrere per l'assegnazione, purché in possesso dei requisiti previsti dal Bando pubblicato dall'Inpdap. Gli aspiranti assegnatari delle borse di studio, che copriranno integralmente la quota di iscrizione al Master dovranno, tuttavia, specificare nella domanda di partecipazione tale volontà.

Rimangono, però, ancora pochi giorni per decidere di voler aderire a quest'importante opportunità di formazione. La domanda di partecipazione dovrà, infatti, pervenire entro e non le ore 12.00 del giorno 14 novembre 2011.
Indirizzata al Direttore del Centro Unimol Management e corredata da un curriculum vitae e dalla copia di un documento di riconoscimento in corso di validità, la domanda di partecipazione potrà essere inoltrata per posta, consegnata a mano in busta chiusa o, tramite PEC - Posta Elettronica Certificata.